岗位职责:
1、负责企业数字化转型筹备，参与制定总体项目计划等；
2、负责协调企业决策层、系统实施应用方、系统开发合作方及其他项目干系人，推动包括需求分析、开发实施、系统应用、交付价值确认等阶段中问题解决，确保项目的有序推进和交付落地；
3、负责企业数字化转型整体措施的实施管理工作，进行范围、进度、成本、质量、风险等方面控制；
4、不定期提供数字化转型分析、阶段性规划及进展报告，组织项目分析、启动、计划、评审、复盘会议等，提出相应的推进策略和优化方案；
5、负责项目实施过程中各类交付文档的编写与审核，参与关键阶段的评审。
任职资格:
1、本科及以上学历，年龄35-45，5年项目管理经验，有传统制造业、工程行业从业或管理经验，参与过企业信息化建设及变革优先；
2、具有战略性思维，精通企业内部信息系统平台架构设计及管理，包括需求调研、系统设计、系统开发、系统测试、系统实施、系统试运行、系统验收等。
3、目标驱动，有较强的计划管理和时间管理能力，统筹能力强，良好的文档编写能力和逻辑思考能力，善于内外部团队沟通及协调，具有较强抗压能力；
4、能熟练应用主流数据库与服务器系统，具备IT领域的综合性知识，了解IT基础架构，对新技术和新应用发展比较敏感；
5、熟悉MS Project、禅道、Jira等项目管理类软件，熟悉Visio、Axure/墨刀等工具类软件。
本岗位工作地点汤山，公司提供充分的职业发展空间，欢迎有志者加入。