皮具女包营销部经理岗位职责：
有基于现在经济局势下的新营销理念和模式的销售能力！
有真正营销才能的，鸿志盟皮具将不拘一格招聘人才，不看学历，注重人品，只看能力和经验。
薪资不限，只要有良好的品行和高超的营销能力，薪酬不限高。
1、 根据公司战略规划来制定和实施品牌营销战略及实施方案。
2、 有丰富实战且有成果的网上营销，平台及带货渠道的能力和经验，且真实。
3、 对产品有丰富的市场眼光，对产品提出合理的建议，促进公司的销售业绩增长。
4、 营销渠道及品牌代理招商的建立和成效评估。
5、 产品款式推新的建议和市场反馈。
6、 公司经营发展的建议。
7、上级领导安排的其他和临时工作。
岗位要求：
诚聘营销奇才、高才、怪才，有品行有才能志士加盟公司。
不要求学历及专业，但要求真实具备较高的营销眼界和水平，年龄在30-52岁之间，男女皆可。
1. 5-10年以上皮具工作经验，品德能力优良。
2.有品牌皮具营销经验和渠道开发有成效的优先；
3.对产品结构、材料和工艺有较全面的了解；
有敏锐的市场察觉能力，创新突破意识，思维活跃、想象力丰富、不拘泥于模式，有钻研精神。
福利待遇：
1、法定假期：享受元旦、清明、五一、端午、中秋、国庆、春节法定假期；
2、社会保险：公司购买社保医疗保险。
3、岗位绩效奖金和季度业绩奖金。
3、带薪年假：正式员工每年都享定带薪年假；
4、工龄奖励：满工龄的员工可享受工龄奖；
5、家庭关怀：公司正式员工在聘用期间的直系亲属的红白喜事随礼和慰问；
6、员工入职后两年工作后，经公司进行评审后，将享受公司的股权分红福利。