职位描述
招聘
企业文化
考勤
人事培训
快消
1、按照公司招聘计划，制定招聘方案，完成招聘目标；
2、完成简历甄别、意向沟通、面试约见、情况跟踪等招聘各环节工作；
3、签订劳动合同，建立、维护人事档案；
4、开展新员工入职培训、业务培训；
5、维护员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动；
6、执行人力资源各项操作流程和规章制度的实施，配合其他部门工作；
7会议纪要记录、汇编，其他工厂会议记录打印；
8、食堂管理，协助菜品采购，记录核对每日用餐人数；
9、各项费用报销，节日礼品、劳保用品采购。
职位福利：五险、年终分红、绩效奖金、免费工作餐、年底春节长假、稳定