| 人数: 若干|
经验:3-5年|
性别:不限|
年龄:不限|
学历:大专|
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职位描述
岗位内容：
1. 负责项目外派管理人员招聘，筛选简历，安排面试和发送offer
2. 外派管理人员的日常维护。
任职要求：
1. 具备基本的招聘知识，熟悉常见的招聘渠道和方式，热爱招聘行业
2. 能够熟练使用Microsoft Office、网络编辑器等办公软件
3. 沟通能力和团队协作能力优秀，具备一定的学习能力和适应能力
4. 主动、积极、负责，有服务意识和耐心，能够承担较强的工作压力
