财务方面：

1、贯彻执行公司会计核算制度，实施公司会计核算业务的各项工作；
2、审核收付款原始凭据，按公司收付款流程办理现金、银行的收付款业务。
3、负责登记现金、银行存款日记账，并准确建立资金整理日报表，按日报送当日资金收支情况，每周上报收入周报表，并做到日清月结。
4、负责按照费用报销的相关规定，办理报销业务，做到合法准确、手续完备、单证齐全；
5、负责公司银行账户管理，编制银行余额调节表，保证账证相符、账款相符、账账相符，发现差错及时查清更正；
6、负责妥善保管现金、有关印章和收据等；
7、负责购买保管发票，开具公司日常业务增值税发票。
8、负责根据薪金发放名册，按时发放公司职工的工资、福利、奖金等；按时进行账务处理，出具财务报表，进行税务申报；

11、负责及时、准确缴纳各项税费、社会统筹保险等；凭证及其他会计资料的制作、装订、保管；

12、工商年报；

13、完成领导交办的其他工作。

人事方面：

1、日常人事招聘及管理工作；
2、办理员工入职离职变动手续、员工劳动合同的签订与续订、人事档案管理；
3、负责员工考勤统计、绩效考核统计工作；

4、制作工资表；

5、社保的办理；


行政方面：

1、负责日常办公采购、办公室日常行政工作；

2、合同的建档和管理；
3、完成领导交办的其他临时性工作。


任职资质：
1、大专及以上学历，会计学、财务管理等专业；
2、具有2年以上出纳、会计岗位工作经验；
4、有安全意识，熟悉财经法律法规和国家统一会计制度；
5、具备日常现金管理、银行的收支、核算、记账、票据审核的知识和能力；
6、熟练操作财务软件、办公软件。
7、工作认真踏实，做事细心，态度端正，执行力强，具有良好的表达及沟通能力；
8、有会计证书优先考虑；

9、有人力资源工作经验优先考虑。




上班时间：二选一，每天10：00-16：00；或每周到岗3-4天，若有其他要求可面议！

薪资面议！