1、负责通过网络招募、拓展、挖掘、培养、管理主播，整理主播资料，建设主播团队；　　
2、培养潜力主播，维护已有主播，配合运营部门，协助完成主播入驻直播平台引导工作；　　
3、负责跟进主播的咨询、投诉、建议，反馈，有效处理并提出合理的解决方案；　　
4、协助负责人优化主播招募及管理流程，构建友好和谐的主播管理制度；　　
5、完成上级布置的临时工作，提高主播的整体数量、质量，并对主播的推广效果，运营数据，目标业绩负责。