【岗位职责】：1、主导新员工岗前培训项目，包括中医类理论及手法授课、考核、评估；2、组织策划各类培训会议，执行跟进培训全流程；3、提供市场支持，定期进行市场店面情况梳理及培训支持；4、协助建立并完善公司培训课程体系、讲师体系； 【任职要求】: 1、统招大专及以上学历，1年以上培训经验，有授课经验、手法经验优先； 2、有医疗、美容、保健、健康等行业经验优先； 3、性格开朗、积极主动、细致耐心、责任感强； 【福利待遇】 1、食宿福利：公司提供餐补，下午茶，可选择宿补或双人间宿舍（配有空调、热水器、WIFI等设施）； 2、假期福利：双休、带薪年假、额外司龄假，法定假期享受额外节日金及节日礼品； 3、旅游福利：年度为安排员工国内外旅游活动； 4、社保福利：入职为员工购买社保公积金，额外购买意外险及补充医疗保障； 5、活动福利：公司及部门定期组织团建、司庆等活动； 6、产品福利：员工可季度领用公司面部类、身体类护肤品；优先试用新品； 7、奖励机制：公司设优秀员工奖、新秀奖等，每年2次述职评估，享受晋升加薪机会； 8、成长机制：公司有完善培训计划及部门内训机制，考取岗位相关职称技能还可享受相应补贴； 9、年度奖金：根据公司业绩情况，可享受半年奖金、丰厚年终奖。