岗位职责
1、负责公司行政后勤工作，行政制度推行实施中的日常行政督导工作，日常后勤服务管理督导改善工作；
2、具体负责公司各项行政费用和采购成本的控制，供应商的筛选和评估工作；
3、负责公司员工活动.会议的策划组织实施；
4、负责固定资产和低值易耗品的管控；
6、协助物业总经理贯彻公司领导指示，做好上传下达、内外联络沟通工作；
5、负责草拟公司文件，对公司合同及相关文件的法律层面负初步审核责任，确保对外文书无法律隐患；
6、负责办理公司相关资质的申请、年审等手续；
7、其他领导交办的工作。
任职要求：
1、年龄25-35岁，形象佳，良好的沟通、组织协调能力；
2、有相关证书者优先；
3、工作态度端正，执行力强，有较好的书面语言表达能力，熟悉公文写作；
4、有较扎实的物业行业行政同岗位工作经验。