岗位内容： 1. 处理公司日常行政事务（包括对接相关政府部门工作） 2、处理人事档案、考勤、入职、离职、招聘等事务 3、协助运营中心跟进日常报表更新及其他临时指派的工作 任职要求： 1. 大专以上学历，3年或以上的行政人事管理经验； 2. 具有良好的人际沟通和谈判技能； 3. 深入了解相关法律法规和制度，能够准确实施； 4. 熟练使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等； 5. 能够自我驱动、主动思考和解决问题，并愿意接受变化和挑战。