1、总经办各种接待，与各部门负责人沟通协调；
2、跟进项目负责人的各业务项目进展、项目资料、标书、客户关系维护等；
3、做好各种报表、数据汇总并协助总经理处理日常工作事务；
4、负责会议筹备、通知并记录、整理、存档会议纪要，以及会议资料的发放和收集；
5、在公司企业管理方面、团队建设、商标推广、品牌宣传等方面向总经理提出分析和解决方案。
6、协调人力资源工作，例如招聘、入职、考核等。
任职条件：
1、工商管理、人力资源管理、市场推广、电子商务等相关专业大专及以上学历；
2、能够熟练处理业务部门的行政和人事工作；
3、具有优秀的沟通表达能力和组织协调能力：