职位描述
岗位职责：
1、档案管理工作：建立档案管理制度和归集清单，定期收集统计各部门档案文件，完成电子和纸质的归档；建立规范的档案台账和档案室，分门别类统计各类业务档案。
2、物资采购工作：制定年度采购计划，按月实施采购事项申报和采买，与供应商对接核定物资价格和数量，定期对供应商进行考核，合理控制公司采购成本。
3、会议工作：董事会、总办会、部门会议的组织和统筹，形成会议纪要，建立“三重一大”制度清单。
4、行政工作：上级单位公文接收和分发，公司各类会议的前期准备，办公室环境维护，公司保险、车辆、领导费用报销工作。
5、固定资产：建立固定资产台账，定期与各部门核对账目，负责各部门的固定资产申请和报废工作。
6、展厅讲解：根据上级单位要求进行公司重大活动接待展厅讲解。
7、领导交办的其他临时工作。

任职条件：
1、具备国家承认的本科及以上学历。
2、有行政类办公经验。
3、有国央企工作经历者优先，有中级及以上职称者优先。
4、具备一定的文字写作能力。
5、熟练掌握各类办公软件。
6、抗压能力强，能够接受临时性加班。
7、35周岁以下。
8、有驾驶本、会开车的优先。