职位描述
行政管理体系
内勤管理
后勤管理
岗位职责：
1、行政管理规划：负责制定和执行公司行政管理规章制度，确保公司运营有序、高效。根据公司发展战略，制定行政管理计划，优化行政 流程，提高行政效率。
2、日常行政事务管理：负责公司各类行政文件、资料的管理和归档，确保文件资料的安全性、完整性和易查询性。负责公司办公环境、设施设备的日常维护和保养，为员工提供良好的工作环境。
3、会议组织与协调：负责公司各类会议的筹备、组织和跟进工作，确保会议顺利进行，达成会议目标。
4、接待与公关活动：负责公司来访客人的接待工作，安排会见事宜。策划、组织公司各类公关活动，提升公司形象。
5、行政预算与费用控制：编制行政管理预算，监督预算执行情况，控制行政费用，提高资金使用效率。


任职资格：
1、本科及以上学历，行政管理相关专业；
2、5年以上相关岗位工作经验，熟悉行政管理理论和实践，掌握行政管理的相关知识和技能。
3、积极主动，以积极的态度面对工作中的挑战和困难，主动寻求解决方案，不断提升自己的工作能力。
4、具有良好的职业操守和沟通能力，较强的责任心，工作细致认真负责，能够承受一定工作压力；
5、熟练使用各类办公设备及办公软件。