【岗位职责】
一、需求管理
1. 从客户获取招聘需求，即时提报需求并更新到《招聘需求详细信息表》；
2. 负责客户需求澄清，将精准需求传达给招聘团队；
3. 与公司团队协作，响应客户需求以达到考核周期业绩目标；
4. 优化服务质量，提高客户满意度，从而获得更多潜在客户销售机会；
二、招聘跟进
5. 复核招聘团队提交的简历，并将合适的简历推送给客户；
6. 跟进招聘进度，并与招聘团队紧密协作；
7. 与客户确认报价并与招聘团队确认入职情况；
三、客户关系管理
8. 维护客户关系，提升客户需求交付的满意度。
9. 维护老客户关系，深度挖掘客户需求，促进老客户新增成交;
10. 做好客户拜访记录并分析总结客户及市场信息，提出有效建议。
四、其他商务工作
11. 协助配合商务专员完成招投标工作
12. 负责与客户对帐，完成项目结算；
13. 负责应收款项跟催，保障按计划回款；
【任职要求】
1、专科及以上学历，专业不限；
2、1 年以上交付或销售工作经验优先；
3、性格开朗，有亲和力，善于与人沟通交流并有较强的团队协作精神；
4、内驱力强，有较好的学习和适应能力，乐于学习新知识和新技能。
【薪酬与福利介绍】
1、上班时间：8:30-12:00；13:00-17:30，周末双休，法定节假日正常放假补休，无值班要求；
2、薪资结构：月固定工资+月绩效工资+季度个人交付激励+年度个人交付激励，入职即享五险一金；
3、其他：月度下午茶、年度体检、公司团建、节假日礼金礼品、员工喜事礼金等，年假5天起封顶10天，优秀员工荣誉假。