岗位职责：1、负责授课、学科研究与教学研究.以及试卷出题、批改工作2、根据学生实际情况，对其进行课程讲授。在授课期间因时制宜分阶段组织测试活动，以检验学生接受辅导的成效.3、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。
1、薪资构成：底薪、提成、绩效奖励、岗位津贴、其他补助。
2、各项节日福利及补贴：生日福利、结婚福利、端午节、中秋节、春节大
礼包、全勤奖励、加薪工资等。
3、入职缴纳五险。
4、员工活动：妇女节、五四青年节、教师节、冬至、集团年会等员工活
动。
5、各项奖励分红：排名奖励、冲关奖励、优秀员工奖励、骨干员工分红、
股东利润分红。
6、员工培训：每年不定期提供岗位培训、学历培训、储备干部培训、户外
拓展培训等.
7、福利增值：员工及子女教育基金福利