江苏省| 人数: 若干|
经验:3-5年|
性别:不限|
年龄:不限|
学历:本科|
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职位描述
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同及各项台账完善；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施；
4、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
5、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划并跟进；
任职要求：
1、本科及以上学历，不超过35岁；
2、人力资源相关专业；
工作地点
苏州常熟市江苏盛业拉链制造有限公司南三环路8号
