岗位职责：
①日常财务处理：
负责俱乐部日常财务处理工作，包括会计核算、凭证编制和账务处理。
管理和记录所有财务交易，确保数据的准确性和完整性。
②财务报告编制：
按时编制月度、季度和年度财务报表，确保财务信息的及时性和准确性。
提供财务分析报告，为俱乐部的经营决策提供支持。
③预算管理：
协助编制俱乐部年度预算和财务计划，并进行定期跟踪和分析。
监控各项预算执行情况，提出调整建议，确保财务计划的顺利实施。
④税务管理：
负责俱乐部税务申报及税务筹划工作，确保依法纳税。
与税务机关保持良好的沟通，处理税务相关事宜。
⑤资金管理：
负责俱乐部资金的管理和调度，确保资金的合理使用和安全。
进行资金预算和现金流预测，提供资金使用建议。
⑥内部控制和审计：
协助建立和完善俱乐部财务内控制度，确保财务活动的合规性和风险控制。
配合内外部审计工作，提供相关财务数据和资料。
⑦财务档案管理：
负责财务档案的整理、归档和保管工作，确保财务资料的完整和安全。
定期检查财务档案，确保资料的准确性和及时性。
⑧其他财务相关工作：
协助完成上级交办的其他财务工作任务。
积极参与俱乐部财务管理的改进和优化工作。
任职要求：
①财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历；
②具备2年以上财务工作经验，具有足球俱乐部财务管理经验者优先；
③熟悉会计准则和相关财税法规，具备良好的财务分析能力；
④熟练使用财务软件和办公软件，具备较强的数据处理能力；
⑤具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；
⑥具备高度的责任心和职业道德操守，能够承受一定的工作压力。
薪资待遇：
基本工资：面议
绩效奖金：每季度根据工作表现和俱乐部财务目标达成情况发放绩效奖金
年终根据俱乐部整体运营情况和个人表现发放年终奖金，金额为基本工资的1-2倍。
福利待遇：带薪年假：根据公司政策，享有带薪年假。
员工培训：提供职业技能培训和发展机会。
补贴和津贴：交通补贴、通讯补贴、餐饮补贴。
项目奖金：根据参与的特别项目或任务完成情况，发放项目奖金。
优秀员工奖励：年度评选优秀员工，提供额外奖金或奖励。