1. 根据企业发展战略和发展目标，遵守国家相关法律法规建立
适合企业经营管理需要的财务管理体系和资本运作体系，保持企业财务运作顺畅；
2. 负责指导企业财务部门制定和完善财务政策和管理制度，组
织监督各项财务制度的执行情况，同时制定相应的考核标准；
3．参与企业重大财务事项、业务问题的决策，包括参与制订企
业年度经营计划和财务预算方案，参与重大投资等业务问题的决策等，提出合理化建议或意见，规避企业财务管理风险、税务风险及经营风险，实现企业资本运作利益最大化；
4．主导、编制企业年度资金使用及运作计划、信贷计划，拟定
资金筹措方案；执行所有资金调度工作，检查计划实施情况；定期编制资金运作分析报告；
5．根据企业经营目标，指导相关人员编制财务预算，审核、签
署财务预算报告、财务收支计划、成本费用计划、利润计划，监督企业整体预算执行情况；指导财务部定期组织财务决算；
6．定期对企业经营状况进行阶段性财务分析与财务预测，并提出财务改进方案；向企业领导层会议（董事会会议）提供财务分析预测报告，提出合理化建议或意见；
7. 负责企业财务机构的设置和财务人员的配备、会计专业职务
的设置和聘任方案的制定；组织财务人员的业务培训和考核；支持会计人员依法行使职权。制定企业财务人员的任用、晋升、调动、奖惩方案。对违反企业财务管理条例的员工行使处罚建议权；
8. 参与企业产品销售价格方案制定并监督检查其执行情况；
9. 负责主持企业报表年审、税务检查、协助工商年检等工作；
负责与税务、银行、工商部门的关系协调；
10. 总裁授权处理的其它财务管理工作。